Consultoria · Formação · RH · Marketing Digital
Uma solução de recrutamento pensada para a constituição de uma equipa de raiz, com diferentes funções, várias contratações em simultâneo e acompanhamento de todo o processo até à seleção dos candidatos.
A constituição de uma equipa para uma nova abertura exige rapidez, organização e capacidade para identificar pessoas alinhadas com a operação e com as exigências de cada função.
Assumimos a componente mais exigente e morosa do recrutamento, desde a definição dos perfis até à apresentação dos candidatos previamente entrevistados e avaliados.
O objetivo é permitir que a empresa concentre os seus recursos na preparação da nova operação e participe essencialmente na decisão final.
Não pretendemos entregar dezenas de currículos. Pretendemos apresentar candidatos previamente avaliados, com disponibilidade confirmada e potencial real para integrar a equipa.
Um processo estruturado, acompanhado pela 3Solutions desde o levantamento inicial até à seleção final dos candidatos.
Definição do número de colaboradores, funções, experiência, horários, disponibilidade, condições e critérios essenciais.
Construção e otimização dos anúncios, adaptados às diferentes funções a integrar na nova equipa.
Publicação em plataformas de emprego adequadas, utilização da nossa rede e pesquisa ativa de potenciais candidatos.
Análise das candidaturas, validação dos requisitos essenciais e contacto inicial com os candidatos selecionados.
Avaliação de experiência, motivação, disponibilidade, comunicação e adequação ao perfil definido.
Apresentação dos candidatos recomendados e acompanhamento até à seleção definitiva da equipa.
Para efeitos do serviço prestado pela 3Solutions, considera-se uma contratação concretizada no momento em que o cliente comunica a seleção definitiva do candidato apresentado pela 3Solutions para integrar a equipa.
A faturação não fica dependente da data de abertura da loja nem da data prevista para o início de funções.
Assim, mesmo que a equipa seja selecionada antecipadamente e a abertura do espaço ocorra posteriormente, o serviço de recrutamento considera-se realizado no momento em que o cliente confirma os candidatos que pretende integrar.
Num processo de recrutamento individual, os honorários da 3Solutions correspondem a 50% do salário base mensal da função, com um valor mínimo de 500 € + IVA por contratação.
No Projeto Equipa Quinta da Marinha, e por se tratar da constituição de uma equipa com várias contratações, aplicamos condições especiais de volume, reduzindo progressivamente o valor unitário por candidato.
50% do salário base mensal da função, com um valor mínimo de 500 € + IVA por candidato selecionado.
O pagamento é repartido por fases e acompanha os resultados efetivamente entregues pela 3Solutions.
300 € + IVA para início do projeto. Este valor não representa um custo adicional e será integralmente deduzido na primeira faturação.
Quando o cliente tiver selecionado o primeiro bloco correspondente a cerca de 50% das posições previstas, será faturado o valor relativo aos candidatos já selecionados, deduzindo os 300 € da adjudicação.
Quando forem selecionados os restantes candidatos, será emitida a faturação final correspondente às restantes contratações concretizadas.
Embora o recrutamento seja faturado no momento da seleção do candidato, a garantia de substituição de 30 dias apenas começa a contar na data efetiva de entrada do colaborador em funções.
Assim, mesmo que a equipa seja selecionada com antecedência e a abertura da loja esteja prevista apenas para uma data posterior, os 30 dias de garantia apenas começam quando cada colaborador inicia efetivamente a sua atividade.
Caso algum colaborador deixe a empresa durante esse período, a 3Solutions realizará um novo processo de recrutamento para a mesma função, sem cobrança de um novo honorário, desde que se mantenham as condições inicialmente acordadas.
Trabalhamos também com empresas de retalho, restauração, serviços e pequenos negócios em áreas fundamentais para a organização, lançamento e crescimento da operação.
Apoiamos empresas na organização e desenvolvimento das suas operações, desde a estruturação das equipas à experiência do cliente.
Desenvolvemos soluções de marketing e comunicação adaptadas à realidade de cada negócio, desde a presença digital às campanhas de lançamento e captação de clientes.
Numa breve reunião podemos perceber a dimensão final da equipa, as funções a preencher e ajustar o processo às necessidades concretas da nova operação.
